7月5日下午，集团公司*委召开2021年上半年*风廉*建设专题会。*委*、董事长廖柳主持会议并讲话，集团公司在家领导班子成员计中彦、高绚、许正高、刘贵蜀、田洪松、黄任远参加会议并发言，副总经理、总工程师张胜林和集团人力资源部、*群工作部及纪检监察室相关负责人列席会议。

会议现场

会议集中学习了*总*有关*风廉*建设的重要论述、中共*关于加强“一把手”和领导班子监督的意见、中纪委在庆祝中国共产*成立100周年活动新闻中心答记者问相关内容、赵乐际在*纪委国家监委机关*史学习教育专题*课报告会上的讲话和夏红民到省财*厅、省卫健委调研时的讲话。

会上，纪委*许正高汇报了集团公司纪委2021年上半年工作情况及下半年工作计划和2021年上半年信访举报分析报告；其余领导班子成员汇报了2021年上半年*风廉*建设“一岗双责”履行情况并就如何抓好下半年*风廉*建设工作提出意见建议。会议审议通过了集团公司2021年上半年*风廉*建设和反腐败整体情况工作报告。

廖柳讲话

会议指出，推进“不能腐”制度体系建设，要坚持制度创新和集团公司全面深化改革工作相结合，贯穿目标、问题、结果三个导向，遵循可操作、能落实、真管用的原则，重点围绕“腐不了”这个目标要求来架构制度。要坚持检视制度无死角、无盲区，全方位把脉问诊，通过剖析身边典型案例成因找出短板弱项，补齐制度漏洞，堵“暗门”、关“天窗”。

会议强调，要突出重点对象、重点领域、重点环节，紧盯管人、管事、管钱、管物、管项目、管审批等廉*风险比较高的岗位，健全完善计量管理、合同管理、物资管理和资金管理等制度，深入推进廉*风险防控管理，从源头防范生产经营过程中可能发生的廉*问题。探索建立关键岗位轮岗交流、廉*教育提醒等制度，进一步扎紧制度“笼子”、架起“高压线”，规范权力运行。制度的生命在于执行，制度只有真正贯彻执行、落实到位，才有执行力、公信力和生命力，才能成为广大干部职工的行为准则，成为推动集团公司高质量发展的不竭动力。

会议要求，全面从严治*是一项系统性、综合性的工作，与每位领导干部、每名*员和每个职工都息息相关，谁也不是“旁观者”“局外人”，必须牢牢牵住责任制这个“牛鼻子”，做到落实责任真抓、遵循规律善抓，切实在传导压力、形成合力上下功夫。一要层层压实主体责任。要认真贯彻落实《*委（*组）落实全面从严治*主体责任规定》，领导班子要落实主体责任，履行好全面领导的职责。二要认真落实监督责任。集团公司纪委要突出*治监督，严明*治纪律*治规矩，聚焦*总*的重要指示、批示和**重大决策部署跟进监督，加强对分（子）公司*组织落实全面从严治*主体责任、*组织*第一责任人责任和班子成员“一岗双责”的监督检查。三要发挥示范引领作用。领导干部肩负着多重责任，其中最重要的就是管*治*责任和推动发展责任，要坚持以*的建设高质量推动集团公司发展高质量，持续下功夫把本单位、本部门的*治生态营造好。要以对组织、对同志高度负责的态度，敢于“亮黄牌”，使*员干部知错知止，避免从量变到质变，从小节到大错。要注重家庭、家教、家风，对家人和身边工作人员多教育、常约束、严要求，念好“紧箍咒”。

来源：集团总部

文：蓝*熙 图：华舸

初审：易兴华

终审：邹兵